人事制度

コンセプト・方針

〜 Beyond the Advantage Way 〜

• 適所適材で価値創出

  多彩な持ち味を活かし、それぞれの場所で成果を追求できるように多様な仕事の選択肢を設ける。

• 徹底した
  セルフプロデュース支援

  キャリア形成に関わる場面において“意思”を優先する。

• 挑戦・成果に応じた
  公正な報酬分配

  貪欲にチャレンジする姿勢により健全な競争が社内で生まれることを奨励する。
  Pay for Job & Performanceを徹底し、フェアに報酬を分配する。