ニュースリリース/お知らせ

このたび、日本の人事部主催「HRカンファレンス2021-春-」に、当社代表・鳥越、両立支援事業本部 副本部長・國井が登壇します。

詳細は以下の通りです。

・5/18(火)　13:50 -　14:40　特別講演
「人事課題解決型のDX・パルスサーベイで進化する組織改善のPDCAサイクル」
　(株式会社 アドバンテッジ リスク マネジメント 代表取締役社長　鳥越 慎二)

ウェルビーイングと生産性向上の同時達成に向けて、人事データの集約・可視化での状況把握に限らず、人事課題を包括的に解決するDXがいま求められています。
本講演では、ストレスチェックや健診、休業者情報等の人事データを集約・分析し、解決策のレコメンド、ソリューション提供、パルスサーベイによる効果測定まで実現し、
組織改善のPDCAサイクルを進化させるDX活用法をお話しします。

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・5/19(水)　16:00 -　16:50　特別講演
　「多様な人材が活躍できるプラットフォームとは～激動の時代でも変わらず大切なこと～」
　(株式会社東レ経営研究所 ダイバーシティ＆ワークライフバランス推進部長　宮原 淳二氏/株式会社アドバンテッジリスクマネジメント 両立支援事業本部 副本部長　國井 弘美)

コロナ禍を機に、働く環境も大きく変わり、従業員の管理手法にも変化が求められています。
その中でも育児、介護、病気の治療等で休業中の従業員とのコミュニケーションの取り方や両立支援のあり方について、従来のやり方では対処できない課題が見えてきました。
本講演では、時代が移りゆくなかで「変えるべきこと」と「変えてはならないこと」をダイバーシティマネジメントの観点でお話しします。

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