健康経営や福利厚生、エンゲージメント向上など、
人事担当者さま、役員さまに向けて幅広いジャンルのセミナーを開催しております。
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【録画配信】なぜ「優秀だと思った人材」が活躍しないのか？ 採用ミスマッチを防ぐ、面接手法と採用基準のつくり方
開催日 2026年8月19日(水) 対象 人事/総務/労務部門/採用部門/経営者・経営企画部門 テーマ ウェルビーイング/離職防止 -
産業医が解説する、復職判断の見るべきポイントと受入体制のつくり方
開催日 2026年8月20日(木) 対象 ダイバーシティ推進部門/人事/総務/労務部門 テーマ 両立支援/人事DX/復職支援/離職防止 -
【録画配信】明日からの行動が変わる 「EQ（感情マネジメント）向上研修」テーマ別説明会
開催日 2026年8月20日(木) 対象 人事/総務/労務部門/人材育成/人材開発部門 テーマ EQ/ハラスメント対策/メンタルヘルス対策/離職防止 -
"伝わる"制度案内で、加入率・業務効率Up～新時代（改正保険業法下）のWEB保険募集システム活用セミナー～
開催日 2026年8月26日(水) 対象 人事/総務/労務部門/管理職・マネージャー/経営層 テーマ 復職支援/福利厚生/離職防止 -
【ARM×ライオン共催】健康経営認定項目を"やった"で終わらせないオンライン健康セミナーの選び方
開催日 2026年8月25日(火) 対象 健康経営部門 テーマ ウェルビーイング/健康経営 -
【8/26 Web開催】社労士が解説する"再休職を防ぐ復職プロセスと支援設計" ～休職者から復職の申出があった時、人事はどうアクションするか？～
開催日 2026年8月26日(水) 対象 メンタルヘルス対策部門/人事/総務/労務部門/労務部門 テーマ 両立支援/健康経営/復職支援/離職防止 -
健康経営への第一歩 ～健康管理システム「mediment」で実現する業務効率化と健康データの活用方法～
開催日 2026年8月27日(木) 対象 健康経営部門/人事/総務/労務部門/健康管理部門 テーマ ウェルビーイング/人事DX/健康経営 -
【録画配信】産育休・介護・私傷病対応の“属人化”を防ぐ 人事労務DXの進め方 ～法改正対応・休業者管理・復職支援をどう仕組み化するか～
開催日 2026年9月3日(木) 対象 ダイバーシティ推進部門/人事/総務/労務部門 テーマ 両立支援/人事DX/復職支援/離職防止 -
【録画配信】心理職が解説する、リワーク・カウンセリングの現場から見る再発防止のポイント
開催日 2026年9月4日(金) 対象 メンタルヘルス対策部門/人事/総務/労務部門 テーマ メンタルヘルス対策/復職支援/離職防止 -
福利厚生制度の価値を高めるために ～制度を「導入」から「活用」へ。職域保険運営から考える価値向上のポイント～
開催日 2026年9月10日(木) 対象 人事/総務/労務部門/管理職・マネージャー/経営層 テーマ ウェルビーイング/復職支援/福利厚生/離職防止 -
健康経営優良法人2027対策実践講座～大規模法人部門対象～
開催日 2026年9月15日(火) 対象 健康経営部門/人事/総務/労務部門/健康管理部門 テーマ 健康経営 -
【録画配信】人的資本開示におけるエンゲージメント～開示だけで終わらせないための考え方～
開催日 2026年9月17日(木) 対象 人事/総務/労務部門/経営者・経営企画部門 テーマ ウェルビーイング/エンゲージメント向上 -
【録画配信】健康経営銘柄5年連続選定のARM担当者が語る 少人数人事でも「抜け漏れない・属人化しない」産育休管理の作り方 -現場のTIPSと仕組み化のヒント
開催日 2026年9月17日(木) 対象 人事/総務/労務部門/労務部門/管理職・マネージャー テーマ 両立支援/健康経営/復職支援/離職防止
